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企業內訓

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企業內訓

在團隊中工作

【概要描述】1、明確自己作為團隊成員的角色和發揮最大優勢的自我定位; 2、培養和增強團隊協作意識; 3、提升團隊決策的效率; 4、提高團隊會議的成效,縮短會議時間; 5、增強團隊的溝通能力,減少糾紛和爭議。

課程收益】

通過培訓使學員能夠:

1. 明確自己作為團隊成員的角色和發揮最大優勢的自我定位;

2. 培養和增強團隊協作意識;

3. 提升團隊決策的效率;

4. 提高團隊會議的成效,縮短會議時間;

5. 增強團隊的溝通能力,減少糾紛和爭議。

課程

第一章 個人溝通技巧

成功團隊的要素

個人溝通技巧

職場溝通的3A模型

– 傾聽

– 提問

– 反饋

滿足個人需要的關鍵原則

 

第二章 團隊溝通技巧

團隊角色測試

– 9種團隊角色 

完成團隊工作的技巧

– 7種工作技巧

– 7種關系技巧

會議技巧

– 制定會議計劃(Agenda)

– 開始會議

– 組織和控制會議

– 會議決策方法

頭腦風暴法

紙片分析法

德爾菲法

– 處理會議沖突的方法METHOD

– 結束會議

 

第三章 團隊拓展:生死99秒

六個拓展游戲,要在99秒時間內完成,包括各個游戲之間的轉化時間。如何完成這個不可能完成的任務,就是團隊必須解決的挑戰。

1. 過電網

2. 地雷陣

3. 拋彩球

4. 萬眾一心

5. 移花接木

6. 仰臥起坐

 

 


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